1,董事長大還是總監(jiān)大
董事長,,
董事長大
董事長是法人代表,總監(jiān)只是某項目的負責人而已,而且也是董事長聘用或經(jīng)董事長批準任命的。所以,董事長的職位遠大于總監(jiān)。
2,執(zhí)行董事是任命還是聘任
聘任。有限責任公司可以設經(jīng)理,由董事會決定聘任或者解聘。董事長是由股東大會選舉產(chǎn)生,總經(jīng)理則受董事會委托,對公司進行日常管理。簡而言之,股東會產(chǎn)生董事長,董事會產(chǎn)生總經(jīng)理。董事長執(zhí)行股東會的決議,對股東會負責,總經(jīng)理執(zhí)行董事會的決議,對董事會負責。
3,公司職員由董事長任命還是總經(jīng)理任命
董事長(董事會)任命總經(jīng)理、總裁 總經(jīng)理、總裁任命其他人崗位職員;根據(jù)每個公司不同,董事長(董事會)或者總經(jīng)理、總裁可以任命副總、總會計、總工程師、總監(jiān)等總要崗位。其他中小崗位,董事長(董事會)是不理會的
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4,本公司董事長的職權如下 1可以更換其懂事2可以聘任或解聘經(jīng)理3任
公司章程的規(guī)定無效,根據(jù)“《中華人民共和國公司法》第四十七條 董事會對股東會負責,行使下列職權:(九)決定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項,并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務負責人及其報酬事項;第五十條 有限責任公司可以設經(jīng)理,由董事會決定聘任或者解聘。經(jīng)理對董事會負責,行使下列職權:(六)提請聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務負責人; (七)決定聘任或者解聘除應由董事會決定聘任或者解聘以外的負責管理人員; (八)董事會授予的其他職權。公司章程對經(jīng)理職權另有規(guī)定的,從其規(guī)定?!?董事長對上述只有提議的權限
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5,我國上市的國有企業(yè)的董事長是通過股東大會來選舉的還是政府直接任
因為國有大型上市公司一般都是國家控股,作為最大股東有權或者說有實力認命董事長.而董事會成員一般是董事會提名通過的.總經(jīng)理、總裁、CEO等管理層人員是由董事會任命的
你好!既然是國有企業(yè)公司董事長,國有資產(chǎn)肯定有控股權,所以政府是有權任命新的董事長的~~!國資委是最大股東,控股人~~!可以操控股東會~~董事長由董事會選舉、黨的組織部門考察、報請上級國資委任命~~董事會成員由國資委提名,外部董事由各股東提名,董事會通過~~經(jīng)營班子,總經(jīng)理、副總、總師由董事會提名、黨的組織部門考察、國資委任命。打字不易,采納哦!
國資委任命董事長董事會也是報國資委批準CEO\COO等一般是董事會聘用。所以,很囧